В последнее время мы часто слышим о гендерном равенстве женщин. Однако каждый понимает и рассуждает по-своему, насколько хватает ему знаний в этой области.
В науке и литературе мы встречаем различные формулировки, обозначающие гендерное равенство. Но все они сводятся к одному.
Мужчины и женщины обладают одинаковым статусом (положением) и имеют равные условия для реализации в полной мере прав человека и возможностей, чтобы вносить свой вклад в развитие общества и пользоваться его результатами.
В Конституции Республики Беларусь заложен принцип равных прав и свобод граждан, равное право на их защиту, а также содержится перечень оснований. по которым дискриминация по признаку пола в социально-трудовой сфере не допускается.
Так, женщины и мужчины имеют право:
-равного доступа к любым должностям в государственных органах в соответствии со способностями и профессиональной подготовкой;
-на выбор профессии, рода занятий и работы в соответствии с призванием, способностями, образованием, профессиональной подготовкой и с учетом общественных потребностей;
- на здоровые и безопасные условия труда;
- равное вознаграждение за труд равной ценности;
- на охрану здоровья;
- на образование;
- на социальное обеспечение в старости.
Женщины являются активными участниками общественного движения.
Положения Конституции конкретизируются в нормах различных отраслей права. В последующих сообщениях мы с Вами познакомимся с особенностями трудовых правоотношений с работниками, которые регулируются Трудовым кодексом.
Комментариев нет:
Отправить комментарий